Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem: http://hdl.handle.net/20.500.12984/8744
Título : Inserción y permanencia laboral de personas con discapacidad intelectual en Hermosillo, Sonora
Autor : CRUZ GUILLÉN, CÉSAR RENE
SALAS HERNÁNDEZ, ISELA GUADALUPE; 495762
Fecha de publicación : nov-2023
Editorial : Universidad de Sonora
Resumen : La discapacidad intelectual es un término utilizado cuando a una persona se le dificulta el aprender a niveles esperados y desarrollar la vida cotidiana como cualquier ser humano (Centro para el Control y la Prevención de Enfermedades, 2022) es una condición que afecta la capacidad intelectual y adaptativa de una persona; su diagnóstico y tratamiento se rigen por criterios establecidos por el Manual de Diagnóstico y Estadístico de los Trastornos Mentales, actualmente en su quinta edición, herramienta fundamental utilizada por los profesionales de la salud mental para diagnosticar y clasificar diferentes trastornos psiquiátricos, incluyendo la discapacidad intelectual, misma que se caracteriza por limitaciones significativas en el funcionamiento intelectual y en la capacidad adaptativa. Tanto la Organización Mundial de la Salud “OMS” como la Agenda 2030 tienen como objetivo abordar las necesidades de las personas con discapacidad, promoviendo la igualdad de oportunidades y la inclusión en todas las áreas de la vida, reflejando un compromiso global para garantizar que toda persona, independientemente de su condición, tengan la oportunidad de vivir una vida plena y participar activamente en la sociedad.
Descripción : Tesis de maestría en desarrollo social
URI : http://hdl.handle.net/20.500.12984/8744
ISBN : 2401010
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